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Regional Digital -
3 Schritte zum Zukunftskonzept

Zugegeben: Die derzeitige Situation ist nicht einfach. Und sie macht auch eines deutlich: wie abhängig wir von anderen Ländern und Strukturen sind und wie wichtig daher lokale Geschäfte und regionale Wirtschaftskreisläufe sind. 

Was nun aber auch -für viele Händler leider schmerzlich- klar wurde: Das stationäre Geschäft alleine ist zu wenig. Was es braucht ist eine Kombination aus persönlicher Beratung vor Ort und einer professionellen Online-Präsenz mit interessanten  Informationen samt einem Web-Shop mit den hochwertig dargestellten Produkten. 

In 3 Schritten zum Konzept der Zukunft…

6 Gründe, warum Sie jetzt in Werbung Investieren sollten

Die Corona-Krise hat uns voll im Griff. Und angesichts der Situation haben viele Unternehmen gerade anderes im Sinn, als sich jetzt um Ihren professionellen Unternehmensauftritt zu kümmern. Dennoch: Jetzt in Ihre Kommunikation zu investieren, soweit Sie in der Lage sind, ist sinnvoller denn je. 
Hier meine Top 6 Gründe dafür: 

Plötzlich Home Office!
4 Tipps für eine gelungene Kommunikation

So schnell kann es gehen. Vor Kurzem war Home Office hierzulande noch mehr oder weniger eine Rarität. Aufgrund der Corona-Krise mussten die Unternehmen jetzt plötzlich rasant umstrukturieren und die Mitarbeiter nach Hause schicken.
Wie funktioniert eigentlich eine gute Kommunikation im Team, ohne sich räumlich nahe zu sein? 
 

Corona-Krise: 2 Tipps für Ihre Unternehmens-kommunikation

Kein Stein bleibt auf dem anderen: In unsicheren Zeiten, wie in der aktuellen Corona-Krise, ist eine starke Kommunikation für Unternehmer besonders wichtig. Wie Sie es jetzt schaffen, professionell zu kommunizieren und dabei gleichzeitig Ihr Arbeitgeberimage zu polieren.

5 Vorteile eines Blogs für Ihr Unternehmen

Sie haben zwar schon einmal überlegt, einen Corporate Blog für Ihr Unternehmen einzuführen. Aber bis jetzt war es für Sie nicht ganz klar, ob er sich für Ihre Firma auch lohnt. Eines ist sicher: ein Blog bietet für jeden Betrieb viele Vorteile – egal welcher Größe. Die Bedingung dafür: Er muss auch wirklich gepflegt werden. 

5 Tipps, wie Sie neue Mitarbeiter leichter für sich gewinnen können

Der Fach- und Führungskräftemangel ist allgegenwärtig und der War of Talents inzwischen mehr als ein fiktiver Kampf in einem Science Fiktion Film. Bedingt durch die geburtenschwächeren Jahrgänge, aber auch durch die gestiegenen Anforderungen an die Work-Life-Balance der Generationen Y und Z wird es für Sie als Unternehmer tatsächlich immer schwieriger, die passenden Mitarbeiter für sich zu gewinnen.

Machen wir Nägel mit Köpfchen

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